De afgelopen tijd is de arbeidsmarkt geflexibiliseerd. Maar in hoeverre is dat de wens geweest van werknemers en werkgevers? Wat willen werkgevers en werkenden eigenlijk als je in hun hart kijkt? En wat hebben deze wensen met conjunctuur, bedrijfsgrootte, sector en generatie te maken? Met deze vragen zijn twee onderzoeken bij het Verwey-Jonker Instituut uitgevoerd, mogelijk gemaakt door Instituut Gak. Nu presenteren wij de resultaten.
Verder lezen over het onderzoek:
- M. van der Klein, C. Aussems, A. Jansma, M de Gruijter, en K. Piets (2016). Een nieuwe generatie een nieuw geluid? Werkenden (in spe) over vaste en flexibele contracten.. Utrecht: Verwey-Jonker Instituut.
- M. Stavenuiter, M. van der Klein, & C. Aussems. (2016). Vast en flex in vele vormen. Werkgevers, bedrijven en sectoren aan het woord over flexibele arbeidscontracten. Utrecht: Verwey-Jonker Instituut.
- M. van der Klein, A. Jansma & C. Aussems. (2016). Literatuurstudie werkgevers over vast en flexibel personeel. Utrecht: Verwey-Jonker Instituut.